2013年上海缴纳社保，公司和个人的比例以及基数？

2013年上海缴纳社保，公司和个人的比例以及基数？

2013年上海社保缴纳规定，公司与个人的缴纳比例与基数如下：社保缴费基数的下限为2815元，上限为14076元，员工工资处于此区间则以此工资为缴费基数。公司需按35%比例缴纳社保，其中，养老占21%，医疗占11%，失业占1.5%，生育占1%，工伤占0.5%。个人需按10.5%比例缴纳社保，养老占8%，医疗占2%，失业占0.5%。此外，住房公积金由双方按照工资的7%缴纳，最低缴费基数为1457，双方各承担一半。2013年4月，上海市公布了2012年本市职工平均工资，社保最低和最高缴费基数随之调整。个人缴费基数依据职工本人上年月平均工资确定，单位缴费基数则是所有职工上年月平均工资之和。个人缴费基数的上下限，按照本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%来确定。若职工月平均工资低于本市上年职工月平均工资的60%，则按照下限作为缴费基数；若高于，则按照上限作为缴费基数。综上所述，2013年上海社保缴纳的规定涉及公司与个人的缴纳比例、基数以及住房公积金的缴纳情况，具体金额与基数依据当年本市职工平均工资来确定，以确保社保缴纳的公平与合理性。